Eleştirel Düşünme Eğitimi
Meraklı, dikkatli ve nesnel bir bakış açısıyla karar kalitesini artırmayı öğretir.
Eğitim Hakkında
Eleştirel Düşünme ile Karar Kalitesini Artırmak Eğitimi, problem çözme, karar verme ve stratejik düşünme becerilerini destekler ve geliştirir.
Eleştirel düşünme ile konuların meraklı bir bakış açısıyla, dikkatli ve detaylı bir analizini, verilerin güvenilir bir şekilde değerlendirilmesini, nesnel ve gerçekçi ölçütlerin kullanımını sağlayan teknikleri kullanır ve zihnimizin bilgiyi nasıl işlediğini, gerçek ve güvenilir bilgiye ulaşmanın yollarını tanır, etkili kararlar almak için değerli araçlara sahip olursunuz.
Bu eğitimin ardından katılımcılar:
- Farklı fikirleri analiz etmek ve değerlendirmek için eleştirel düşünmeden faydalanabilmek
- Aktif dinleme, merak, araştırma gibi eleştirel düşünme becerilerini kullanabilmek
- Bir sorunu açıkça anlamak ve tanımlamak için bağlamı ve bilgileri analiz edebilmek
- Sorgulama ile düşünmenin ve kararların kalitesini artırmak
- Müşteri ve insan ihtiyaçları daha iyi anlayabilmek ve inovatif bakış kazandırmak
Eğitim İçeriği
- Eleştirel düşünme ne değildir?
- Beyin kapasitenizi en üst seviyeye çıkarın
- Etkili karar vermenin anahtarı
- Buzdağı ilkesi: anlama-çözümleme oranı
- Veriye her zaman güven olur mu?
- Veri okuma, eleştirel düşünme, karar verme ve içgörü oluşturma
- Eleştirel düşünme davranışları: aktif dinleme, araştırma, açık fikirlilik, merak, doğruyu arama
- Sistematik düşünme
- Bilinçdışı yanlılıklar (unconscious bias)
- Düşünmenin 3 aşaması ve eleştirel düşünme
- Düşünmeyi düşünmenin 7 yolu
- Sorunları ve bakış açılarını tanımlama ve değerlendirme
- Sezgilerimize ne zaman güvenebiliriz?
- Hızlı ve yavaş düşünme
- Eleştirel düşünmenin engelleri
- En yaygın mantık hataları
- Karar verme hataları nasıl azaltılır
- Eleştirel Düşünme Uygulamaları
Düşünme, Karar Verme & Problem Çözme Alanındaki Diğer Eğitimler
Kuruma özel eğitim ihtiyacınız mı var?
Kurumsal eğitim teklifi almak için bize aşağıdaki formdan ya da iletisim@superguc.net adresine e-posta yazarak ulaşın.
Yükleniyor…
Tüm Eğitimler A–Z
- Analitik Düşünme
- Bir Gelişim Fırsatı Olarak Geribildirim
- Bir Ömür Öğrenme (Öğrenmeyi Öğrenme)
- Birlikte Daha İyi Düşünmek (Takımlarda Karar Alma ve Problem Çözme)
- Daha Etkili Organizasyonlar Tasarlamak
- Daha İyi Kararlar Vermek
- Design Thinking
- Değişimi Yönetmek
- Düşünceyi Tasarlamak
- Eleştirel Düşünme Eğitimi
- Eğiticinin Eğitimi: Öğrenen İnsanın Zihnine Yolculuk
- Eğitmenler İçin Yaratıcı Drama
- Fark Yaratan Alışkanlıklar
- Geliştiren Geribildirim, Teşekkür ve Takdir
- Geliştiren Liderlik
- Kavramsal Düşünme
- Kurum İçi Mentorluk Eğitimi (Mentor & Menti)
- LEGO® Serious Play® ile Kurumsal Atölyeler
- Liderler İçin Zor Konuşmalar
- Merak
- Müşteriyi Anlamak: Müşteri Odaklı Düşünme ve Davranma
- Odaklanma – Önceliklendirme ve Planlama
- Paydaş Yönetimi
- Psikolojik Güvenlik Kültürü Yaratmak
- Satış Akademisi
- Satışta Danışmanlık Yaklaşımı
- Satışta Müzakere ve İkna
- Satışta Planlama, Önceliklendirme ve Performans
- Satışta Yapay Zekâ ve Dijital Okuryazarlık
- Sistem Düşüncesi
- Sorgulayan Düşünce
- Sunumdan Etkiye: Güçlü Mesaj, Güçlü Anlatım
- Süper Güçlü Alışkanlıklar Eğitimi
- Sürekli Öğrenme ve Gelişim (Öğrenmeyi Öğrenme)
- Uçtan Uca Süreç Yönetimi ve İyileştirme
- Verimli Çalışma
- Verimlilik Zihniyeti & Zaman Yönetimi
- Yapay Zekâ Çağında Düşünmek
- Yaratıcı & Yenilikçi Düşünme
- Yaratıcı Fikir Nasıl Bulunur?
- Yaratıcı Problem Çözme & Karar Verme
- Yeni Nesil Liderlik
- Yüksek Performanslı Takımlar Yaratmak
- Zihin Haritaları
- Zihinsel Esneklik Nasıl Geliştirilir?
- Öğrenen Organizasyon Yaratmak
- Öğrenen Zihniyet (Growth Mindset)
- Öğrenen Zihniyet ve Zihinsel Esneklik
- Öğrenme Çevikliği
- İletişim Zehirleri ve Panzehirleri
- İnisiyatif Alma ve Sorumluluk Bilinci
- İş Hayatında Otonom Tutum Geliştirmek
- İş Hayatında Proaktif Yaklaşım
- İş’te Hikayeleştirme
Eğitim Teklifi İsteyin
Talebiniz alındı
En kısa sürede sizinle iletişime geçeceğiz.
Uzmanlık / Yetkinlik Alanları
📬 Bültene Katıl
Yeni yazıları kaçırma. Ücretsiz abone ol.